【神學生的師傅】實習督導人會議分享:發掘未來同工 / 袁麗珠

袁麗珠牧師/ 中華宣道會友愛堂主任

從堂會的角度,實習督導的目的是希望與神學院共同培育新一代神的忠僕。如在實習督導的過程中覓得合適的同工,更可藉機邀請該實習神學生於畢業後加入堂會服侍。

神學生在實習期間通常都抱著開放心態,好學受教,想學習如何做一位好傳道;故此,擔任督導的牧長應盡其所能,將平生所得傳授給他們,減少走冤枉路,助他們成為一位好牧者祝福所牧養的羊及教會。

督導人若是堂主任,可在每次與實習神學生的約見中設重點討論,以鼓勵對方多角度思考牧會的工作,議題包括:

  1. 個人在事奉中優次的處理
  2. 支援小組的建立
  3. 同工的關係
  4. 與長執共事的心態
  5. 事工的策劃
  6. 行政的處理
  7. 人才的培訓
  8. 關顧的工作
  9. 佈道的策略
  10. 得力之途
  11. 危機的處理
  12. 聖禮的事宜等等

能與一班蒙神呼召、裝備作神僕的人相識相處是一樣美事,從中亦獲得不少教學相長的好處。衷心感謝各實習神學生,亦多謝各神學院的實習主任的安排,使我們能從實習生中尋找到合適的好同工!

(此文原為袁牧師於2013年1 月18 日「實習督導人會議」(單元一)講稿,內容經本刊編輯節錄。)

原載於《建道通訊》171期,2013年4月,頁18。